心理测验工作应遵守的原则为

A.真诚、中立、回避
B.自强、自立、自省
C.信度、效度、常模
D.客观、保密、标准化
E.自主、学习、实效

答案：D

分析：心理测验涉及人的更高级的心理功能，使用时稍有不慎，都会产生不良后果，因此应坚持标准化原则、保密原则、客观性原则。【避错】标准化原则指测量应采用公认的标准化的工具，施测方法要严格根据测验指导手册的规定执行。保密原则指关于测验的内容、答案及记分方法，只有作此项工作的有关人员才能掌握，不允许随意扩散，更不允许在出版物上公开发表。客观性原则指对结果的解释要符合受试者的实际情况。